Klik berikutnya untuk membaca poin-poin utama keselamatan kerja.
[!INFO] Siapa Dwi Kurniawan? Saya bukan HR expert atau career coach bersertifikasi. Saya praktisi yang sudah bekerja di 4 perusahaan berbeda, 5 peran berbeda, selama 12+ tahun.
Setelah mengalami tiga kali titik mandek, saya melihat pola yang jelas: | Plateau Ke | Peran | Berapa Tahun Sampai Jenuh | Strategi Menerobos | ||||| | 1 | Admin Gudang | ~2 tahun | Skill stacking (gudang + purchasing) | | 2 | Purchasing Admin | ~2,5 tahun | Lateral move (purchasing → sales) | | 3 | Training Coordinator | ~3 tahun | Belajar skill baru (digital marketing) | Polanya: setiap 23 tahun, kalau Anda serius belajar, Anda akan menguasai peran Anda. Dan saat itulah plateau datang.
Merasa mandek itu normal. Bahkan, ini adalah bagian yang bisa diprediksi dari setiap siklus pembelajaran.
Baca panduan mendalam secara utuh di situs dwik.web.id. Klik tombol di bawah ini untuk menuju artikel lengkap.
Baca Selengkapnya 🚀